Sena Doymuş, Author at Aşıkoğlu Hukuk Bürosu — Sayfa 10 / 55

Alanya avukat olarak hizmet veren Aşıkoğlu Hukuk Bürosu, Eski Alanya Cumhuriyet Savcısı Mehmet Aşıkoğlu tarafından Alanya'da kuruldu.

alanya,hukuk,bürosu,avukat,dava,danışma,mehmet,aşıkoğlu,mehmet aşıkoğlu,savcı,eski,ceza,ticaret,haciz,alacak,borçlar,Mehemet,Aşıkoğlu,alanya,avukat,hukuk,bürosu,alanya avukat, mehmet aşıkoğlu, alanya hukuk bürosu

archive,paged,author,author-themis07,author-15,paged-10,author-paged-10,bridge-core-2.5,ajax_fade,page_not_loaded,,side_area_uncovered_from_content,vss_responsive_adv,vss_width_768,qode-theme-ver-14.2,qode-theme-bridge,wpb-js-composer js-comp-ver-6.4.1,vc_responsive

Author: Sena Doymuş

24 May Dernek genel kurulunun olağanüstü toplantıya çağrılması davası

Posted at 18:19h in Dilekçe Örnekleri by Sena Doymuş 0 Comments

0 Likes

…………...

24 May ehliyet alabilme yeterliliğinin tüm koşulları mevcut olması

Posted at 18:19h in Dilekçe Örnekleri by Sena Doymuş 0 Comments

0 Likes

………… İLÇE EMNİYET MÜDÜRLÜĞÜTRAFİK TESCİL ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜNE………….. KONU : Müvekkilim …………. ile ilgili olarak ehliyet başvurusu sonucunda, ehliyet alabilme yeterliliğinin tüm koşulları mevcut olması sebebiyle, müvekkilim adına ehliyetin ilgili belgeler ve yasal düzenlemelerde gözetilmek suretiyle, ehliyetin tanzim edilerek verilmesi istemine ilişkindir. HAKKINDA...

24 May El Konulmuş Aracın iadesi istemli dilekçe örneği

Posted at 18:17h in Dilekçe Örnekleri by Sena Doymuş 0 Comments

0 Likes

NÖBETÇİ SULH CEZA HAKİMLİĞİNESUNULMAK ÜZERECUMHURİYET BAŞSAVCILIĞINA ……………. SORUŞTURMA NO :EL KONULAN ARACINİADESİNİ TALEP EDEN :VEKİLİ :KONU : ………… Aracın iadesi istemidir. AÇIKLAMALAR Yukarıda belirtmiş olduğumuz hazırlık dosyası üzerinden yürütülmekte olan tahkikat çerçevesinde müvekkile ait ……….. plakalı araca el konulmuştur. Aşağıda...

24 May Eşini Öldürmeye Tam Teşebbüs-haksız tahrik-tutukluluğa itiraz-adli kontrol

Posted at 18:17h in Dilekçe Örnekleri by Sena Doymuş 0 Comments

0 Likes

...

24 May Eşit davranma ilkesine aykırılık sebebiyle tazminat talepli dilekçe

Posted at 18:16h in Dilekçe Örnekleri by Sena Doymuş 0 Comments

0 Likes

İŞ MAHKEMESİNE DAVACI :VEKİLİ :DAVALI :DAVA : Eşit davranma ilkesine aykırılık sebebiyle tazminat (…… TL)OLAYLAR : 1- Davacı müvekkil, davalı ...

24 May Fesih hakkının kötüye kullanılması sebebiyle tazminat talepli dilekçe

Posted at 18:15h in Dilekçe Örnekleri by Sena Doymuş 0 Comments

0 Likes

İŞ MAHKEMESİNE DAVACI :VEKİLİ :DAVALI :DAVA : Fesih hakkının kötüye kullanılması sebebiyle tazminat. (……. TL)OLAYLAR : 1- Davacı müvekkil, davalıya ait ...

24 May Geçici iş ilişkisi sebebiyle alacak talepli dilekçe örneği

Posted at 18:14h in Dilekçe Örnekleri by Sena Doymuş 0 Comments

0 Likes

İŞ MAHKEMESİ DAVACI :VEKİLİ :DAVALILAR :DAVA : Geçici iş ilişkisi sebebiyle alacak. (……. TL)OLAYLAR : 1- Davacı müvekkil, davalılardan ...

24 May Genel Tatil Ücretinin Tahsili Talepli Dilekçe Örneği

Posted at 18:13h in Dilekçe Örnekleri by Sena Doymuş 0 Comments

0 Likes

İŞ MAHKEMESİNE DAVACI :VEKİLİ :DAVALI :DAVA : Genel tatil ücretinin tahsili talebidir. (…….TL)OLAYLAR : 1- Davacı müvekkil, davalıya ait ...

24 May Görevin Yapılışı Sırasında Ağır İhmal Göstermek Suretiyle Bankayı ve Banka Müşterilerini Zarara Uğratmak

Posted at 18:12h in Dilekçe Örnekleri by Sena Doymuş 0 Comments

0 Likes

CUMHURİYET BAŞSAVCILIĞI SORUŞTURMA NO :ŞÜPHELİ :VEKİLİ :SUÇ : Görevin yapılışı sırasında ağır ihmal göstermek suretiyle bankayı ve banka müşterilerini zarara uğratmak,KONU : Savunmalarımızdır. Müvekkilim …….. (…….) hakkında çalışmakta olduğu kurumun Teftiş Kurulu Başkanlığınca düzenlenen rapor kapsamı içinde Hukuk Müşavirliğince ……. C.Başsavcılığına yapılan ihbari...

24 May Görevlendirme Kararının İptali

Posted at 18:11h in Dilekçe Örnekleri by Sena Doymuş 0 Comments

0 Likes

NÖBETÇİ İDARE MAHKEMESİNE DAVACI :VEKİLİ :DAVALI : ………. Belediye başkanlığı;KONU : Müvekkilim ……..’in usul ve yasaya uygun olarak atanması yapılmak suretiyle ……. Belediyesi Zabıta Müdürlüğünü ifa etmekte iken, bu kez hukuki düzenlemelere aykırı olarak müvekkilimin ……. tarihli “Personel Hareket Onayı” ...