25 Nis ЧТО ТАКОЕ ЭЙТ? КАК ПРИМЕНЯТЬ ЭЙТ?
ЧТО ТАКОЕ ЭЙТ? КАК ПРИМЕНЯТЬ ЭЙТ?
ЧТО ТАКОЕ ЭЙТ?
ЭЙТ; пенсионный возраст, сокращение. Это стало проблемой для людей, которые не могли выйти на пенсию и состариться, несмотря на то, что были застрахованы до 8 сентября 1999 года. Этот вопрос, который существует уже 24 года, некоторое время находился в повестке дня Великого национального собрания Турции. В окончательном решении было принято «Предложение закона о внесении изменений в Закон о социальном страховании и общем медицинском страховании и в Декрет-закон № 375». Те, у кого есть страховка до 8 сентября 1999 года, смогут выйти на пенсию независимо от возраста, Пенсионного фонда, ССК и Баг-Кура.
КАКОВЫ УСЛОВИЯ EYT?
1) Наличие страхового стажа до 8 сентября 1999 г.,
2) Завершение 5000 премиум-дней,
3) Отработав страховой стаж 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.
КАК ПРИМЕНЯТЬ ЭЙТ?
Заявки EYT можно подавать через электронное правительство. Шаги приложения, один за другим, следующие:
1-После входа в систему электронного правительства введите одно из слов «ежемесячно», «выход на пенсию», «доход» в разделе поиска.
1-Нажмите на заголовок «Выдача дохода, ежемесячно, документ запроса на пособие» в результатах.
3- На следующем экране перейдите на вкладку «Новое приложение».
4-Выберите «пенсия по старости» в качестве типа запроса на распределение.
5-Нажмите «4A SSK» для тех, кто будет запрашивать ежемесячно по SSK, и «4B Bağkur» для тех, кто будет запрашивать ежемесячно по BAĞ-KUR.
6-После этих шагов нажмите кнопку «Применить» внизу.
7-ТК На экране автоматически появятся идентификационный номер, имя-фамилия и адрес проживания.
8- Выберите банк, в котором будет производиться выплата заработной платы, и укажите требуемый филиал банка в разделе пояснений.
9-Заполните другую контактную информацию.
10- Вы должны ответить да или нет на вопрос «Получает ли он месячную зарплату?».
11-Наконец, щелкните раздел «Далее» и нажмите кнопку «Применить». Таким образом, ваша утвержденная информация будет отправлена в SGK.
ЧТО ТАКОЕ ПРАВИЛА ДЛЯ EYT?
Следующая предварительная статья была добавлена в Закон о социальном страховании и общем медицинском страховании от 31/05/2006 под номером 5510.
«ВРЕМЕННАЯ СТАТЬЯ 95- Среди тех, кто просит пенсию после даты вступления в силу этой статьи, подпункт (B) первого абзаца временной статьи 81 Закона № 506, второй абзац временной статьи 10 Закона Закон №. Те, кому будет назначена пенсия по старости или старости в соответствии с положениями подпункта ) и временной статьи 205 Закона № 5434, будут получать пенсию по старости или старости, если они соответствуют другим условиям, кроме возраста в вышеупомянутые положения. На основании этого параграфа ретроактивные платежи не производятся и не могут быть заявлены ретроактивные права.
В случае тех, кто, ходатайствуя о пенсии по старости или пенсии в рамках первого абзаца, впервые получает пенсию по старости или пенсии по старости, и которым вручается уведомление об отставке в связи с ходатайством о старости или пенсии , приступить к работе, подлежащей поддержке социального обеспечения, на рабочем месте в частном секторе, где они в последний раз работали, в течение 30 дней после даты увольнения, Сумма, соответствующая пяти пунктам доли работодателя в взносе на поддержку социального обеспечения, указанном в подпункте ( а) абзаца первого временной статьи 14 настоящего Закона, со дня начала работы, подлежащей выплате пособий по социальному обеспечению, покрывается Казначейством. В случае, если застрахованное лицо, получающее скидку на долю работодателя в страховой премии по социальному обеспечению, увольняется с работы, эта скидка не может быть снова использована по вине указанного застрахованного лица. Скидка, предусмотренная настоящим пунктом, может быть использована при соблюдении иных условий, указанных в подпункте “и” пункта первого статьи 81 настоящего Закона. Порядок и принципы реализации настоящего пункта определяются совместно Министерством и Министерством казначейства и финансов».
No Comments