30 Oca پرونده بازنشستگی
دعوایی که می تواند برای بازگشت کارگر به کار خود مطرح شود ، دادخواست بازنشستگی نام دارد. با این حال ، این پرونده دارای شرایط خاصی است. اگر این شرایط را لیست کنیم
حداقل ۳۰ کارگر باید در محل کار استخدام شوند.
کارگری که این پرونده را تشکیل می دهد باید حداقل 6 ماه در این محل کار کار کرده باشد.
در این بین باید قرارداد کار با مدت نامحدود وجود داشته باشد.
قرارداد کار باید ناعادلانه فسخ شود. در ماده ۱۸ قانون کار ، دلایل معتبر فسخ ذکر شده است. توجه به این موارد مهم است.
قبل از فسخ قرارداد کار کارمندی که پرونده را باز می کند ، باید از دفاع کارگر دفاع شود. در عین حال ، فسخ باید به صورت کتبی انجام شود.
دوره آغازین دادخواست بازنشستگی ۱ ماه از فسخ قرارداد کار است. در این مدت پرونده باید باز شود. اما تقاضا برای وکالت این پرونده به واسطه الزامی شده است. به عبارت دیگر ، واسطه اعمال خواهد شد و در صورت عدم نتیجه ، دادخواست بازپرداخت تشکیل خواهد شد.
No Comments