Bilgi Deposu

LİMİTED ŞİRKETLERDE ORTAKLIKTAN ÇIKARILMA

LİMİTED ŞİRKETLERDE ORTAKLIKTAN ÇIKARILMA Bu makale ile, 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu’nda düzenleme alanı bulan (“TTK”)limited şirketlerde ortaklıktan çıkarılma müessesesine…

5 sene ago

RÜŞVET SUÇU NEDENİYLE SAVUNMA DİLEKÇESİ

… AĞIR CEZA MAHKEMESİ BAŞKANLIĞI’NA,     DOSYA NO              : …/… E.     SANIK                      :   MÜDAFİİ                 :  …

5 sene ago

NAKDİ ÜCRET DESTEĞİNİN SONA ERMESİ VE UYGULANABİLECEK YAPTIRIMLAR NELERDİR?

NAKDİ ÜCRET DESTEĞİNİN SONA ERMESİ VE UYGULANABİLECEK YAPTIRIMLAR Nakdi ücret desteğinden yararlanılan dönemde, aynı veya başka bir işyerinde işe başlanması…

5 sene ago

NAKDİ ÜCRET DESTEĞİ ÖDEME SÜRESİ VE ÖDEME TUTARI ?

NAKDİ ÜCRET DESTEĞİ ÖDEME SÜRESİ VE ÖDEME TUTARI Kanun’da ve Genelge’de aranan şartları sağlayan her bir işçi için ödenecek tutar;…

5 sene ago

İş Akdi Feshedilmiş İşçiler İçin Nakdi Ücret Desteği Başvurusu Şartları Nelerdir?

İş Akdi Feshedilmiş İşçiler İçin Nakdi Ücret Desteği Başvurusu İş sözleşmesi, 15 Mart 2020 tarihinden sonra feshedilen ancak işsizlik ödeneği…

5 sene ago

Ücretsiz İzne Ayrılan İşçiler İçin Nakdi Ücret Desteği Başvurusu Usul ve Şartları Nelerdir?

Ücretsiz İzne Ayrılan İşçiler İçin Nakdi Ücret Desteği Başvurusu Yukarıda sayılan şartları sağlayan ücretsiz izne ayrılan ve kısa çalışma ödeneğinden…

5 sene ago

İş Akdi Feshedilen İşçilerin Nakdi Ücret Desteğine Hak Kazanma Şartları Nelerdir?

İş Akdi Feshedilen İşçilerin Nakdi Ücret Desteğine Hak Kazanma Şartları 15 Mart 2020 tarihinden sonra 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu’un…

5 sene ago

İşsizlik Ödeneği Tekrar Başlatılmış İşçilerin Nakdi Ücret Desteğine Hak Kazanma Şartları Nelerdir?

İşsizlik Ödeneği Tekrar Başlatılmış İşçilerin Nakdi Ücret Desteğine Hak Kazanma Şartları 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu’nun 50’nci maddesinin dördüncü fıkrasının…

5 sene ago

SENDİKAL TAZMİNAT TUTARI NASIL BELİRLENİR?

SENDİKAL TAZMİNAT TUTARI NASIL BELİRLENİR? Yukarıda belirtmiş olduğumuz sebeplerden birinin varlığı halinde işçinin bir yıllık ücret tutarından az olmamak üzere…

5 sene ago

HANGİ HALLERDE SENDİKAL TAZMİNAT SÖZ KONUSU OLUR?

HANGİ HALLERDE SENDİKAL TAZMİNAT SÖZ KONUSU OLUR? Sendikal tazminata ilişkin düzenleme içeren 6356 sayılı “Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu”nun…

5 sene ago